更新时间:2025-08-05 05:23:10 | 浏览次数:9551
程阳建议,在司法层面,发布指导性案例统一裁判尺度,明确超出法定资格要求的年龄限制均属无效,同时降低劳动者举证难度,要求企业就年龄限制的合理性承担证明责任;在行政管理层面,将年龄歧视纳入劳动保障监察范围,建立招聘广告审查机制,对违规企业予以公示并处罚。
“蛟龙”号、“深海勇士”号、“奋斗者”号、“梦想”号等海洋科技“大国重器”不断技术迭代、逐梦深海,提升建设海洋强国的科技成色和底气。
在六安开发区的新能源汽车高端零部件测试基地内,同样是一派忙碌景象。合作共建企业安徽凯斯汀科技有限公司实验室主管吕明正盯着屏幕上跳动的数据。“过去送检得去外省,现在家门口就能完成微米级精度检测。”吕明介绍,过去测试周期要一周以上,如今当天送样第二天就能拿到结果,基地投入运营以来,已经为企业检测超过1500套新能源汽车零部件。
眼下正值高校毕业季,杨中浩有点忙。作为一名内蒙古师范大学国家治理学院的政治学与行政学系教师,他不久前刚忙完毕业生答辩,最近正在筹划赴厦门参加海峡论坛。
“要推动低空资源与地表资源统筹开发与利用,实现国家利益最大化。此外,对低空经济发展中的灾害风险与运输器安全风险防控问题应予以高度关注。”国家减灾委员会原主任史培军说。
在树兰医疗的战略规划中,数字化和智能化是未来发展的重点方向。一方面,树兰医疗将加大在信息系统自主研发方面的投入,深化AI医疗和计算医学在临床实践中的应用;另一方面,树兰医疗正在杭州打造一个组合最新算力云、6G网络和新型移动终端的“AI未来医院”,从硬到软、从内到外体现医健服务的智能化转型。
实验室的蓬勃发展源自于体制机制的创新。据深空探测实验室理事会办公室主任李航介绍,共建三方授予实验室自主决定科研方向、自主决策经费用途、自主制定人才标准、自主开展职称评聘、自主确定薪酬总量。在此基础上,实验室开创了一套全新的科研经费管理模式和人才激励机制,营造“能干事、干成事”的良好生态,让科研资源的精准配置激发创新活力的充分释放。