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更新时间:2025-10-12 07:58:57 | 浏览次数:9099


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  “麒麟舞成了迳口走向大湾区的文化名片,现在每周都有深圳市民专程带孩子来体验。”中山大学“芯”向光明实践团负责老师表示,该团队在深圳迳口古村用AI技术赋能非遗麒麟舞传承,通过打造“科技+文化+教育”三向赋能模式,依托四点半课堂组建光明区首支少年麒麟舞队,利用团队开发的AI传承系统开展沉浸式训练,并将开发的AR麒麟舞互动装置嵌入迳口游客中心,游客扫码即可“指挥”虚拟麒麟完成腾跃动作。

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  北京三中院审理后认为,生育津贴与劳动报酬法律性质不同,不能简单相互取代。女职工因生育享受的产假系法定权利,放弃产假提前返岗上班是爱岗敬业的体现,应当予以尊重。依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。即便女职工已领取的生育津贴数额高于其本人生育前的工资数额,用人单位亦无权要求返还差额部分。从注重女职工劳动权利和生育权利双重保护角度出发,用人单位对提前上班的产后女职工支付相应劳动报酬,符合劳动法的相关规定,也符合社会公序良俗和公平正义,应当予以鼓励。

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