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　　企业与员工之间，本应是相互信任、合作共赢的关系。劳动者为企业的发展贡献智慧和力量，企业则为劳动者提供合理的报酬和良好的职业发展空间。一些短视的企业将员工视为可以随意算计的对象，把精力放在如何规避法律义务、降低用工成本上，而非通过提升自身竞争力、优化管理来实现可持续发展——这种行为不仅伤害了员工的感情，让其他劳动者“人人自危”，破坏了劳动关系的和谐稳定，也会随着被揭露、被曝光，使得企业自身形象和声誉受损。

　　参与运营北京奥林匹克森林公园西畔的国家网球中心两片红土网球场地的维宁体育创始人、CEO纪宁8日告诉《环球时报》记者：“本就稀缺的网球场馆在郑钦文夺冠后变得更加炙手可热，现在根本都约不上。”

　　唐文弘指出，当前，人工智能、大数据等技术迭代创新，不断降低跨境服务交付成本，催生新的服务模式，推动全球服务业加快发展，服务贸易已经成为国际贸易活力板块和全球经济发展新动能，将继续以服贸会为桥梁和纽带，与各国分享中国服务贸易开放发展机遇，为全球服务业和服务贸易发展凝聚共识、汇聚合力。

　　但随着税收征管能力不断强化，税收征收率不断提高，企业实际税负正在逐步接近名义税负，在当前经济形势下，企业痛感会更明显，一些企业如果不能承担可能会选择停业，这不仅影响就业，更会对宏观经济运行带来负面影响。

　　“积极管理你的核心业务，这真是一剂难吃的药。我们有很多艰苦的工作要做。”墨菲表示，虽然底特律汽车制造商需要重新思考在中国的经营方式，但美国电动汽车领导者特斯拉的情况略有不同，与传统的底特律汽车制造商相比，特斯拉在电动汽车零部件方面拥有大约1.7万美元的成本优势，这有助于该公司在中国市场的发展，使其有“更大的发展空间”。（汪品植）

　　此次1000千伏特高压交流带电作业完成，标志着国网四川电力在特高压交流带电作业领域的技术突破，有效提升了四川电网安全运行水平和应急处突能力，为夏季电力可靠供应提供了坚强支撑。(完)

　　以西安爱菊粮油工业集团为例，该企业在哈萨克斯坦共和国北哈州建成的面粉、挂面、饲料加工厂，让回程班列不仅运回粮油食品，更首次搭载自产挂面、饲料等新品类，实现“海外工厂—国内餐桌”的直通运输。